Reclutador/a
Breve descripción
Buscamos un/a Reclutador/a para impulsar la contratación de alto volumen en puestos de soporte y roles operativos, gestionando el ciclo completo de reclutamiento —desde la búsqueda de candidatos hasta su incorporación
Requisitos
- 1,5+ años de experiencia como reclutador/a o sourcer
- Experiencia en reclutamiento masivo/de alto volumen
- Ruso fluido y nivel conversacional (B1+) en uno de los siguientes idiomas: inglés, uzbeko, español, francés
- Experiencia gestionando un gran flujo de candidatos sin perder calidad ni velocidad
- Sólidas habilidades de comunicación verbal y escrita
- Responsabilidad, orientación a resultados, capacidad para cambiar rápidamente entre tareas, resistencia al estrés
- Manejo seguro de PC, experiencia con sistemas ATS, Excel
Responsabilidades
- Realizar sourcing activo y pasivo de candidatos para puestos de especialistas de soporte y roles operativos en formato de contratación masiva
- Gestionar el ciclo completo de reclutamiento: desde el primer contacto hasta la fecha de inicio del candidato
- Realizar entrevistas y evaluaciones iniciales (screenings)
- Gestionar 10+ posiciones abiertas simultáneamente
- Colaborar estrechamente con los hiring managers: identificar necesidades, brindar feedback regular sobre el estado del pipeline
- Mantener informes sobre el pipeline de contratación y métricas clave (time-to-hire, tasas de conversión por etapa, etc.)
- Mantener actualizada la base de datos de candidatos
Beneficios
- Vacaciones pagadas
- Baja por enfermedad remunerada
- Capacitación corporativa
- Plataforma corporativa gamificada
- Programa de referidos: bonos por recomendar nuevos empleados
- People Partner dedicado
